Первые сто дней директора Каменецкой ПМК-14

Каменецкая ПМК-14 – основная строительная организация в районе. Хотя за последние годы среднесписочная численность работающих сократилась до 89-и человек, но рано утром на территории предприятия по-прежнему оживленно: люди спешат на работу, разъезжаются по объектам.

С началом нынешнего года совпало назначение Дмитрия ПАВЛЮКА руководителем ПМК-14. Первые сто дней его работы в новой должности – и знакомство с нашими читателями.

– Дмитрий Александрович, где Вы работали до перехода в Каменец? Это была большая  команда?

– Да, коллектив большой, потому что это – КУП «Брестгорремстройтрест», был начальником филиала «Брестское управление механизации», где работали более 80 человек, а до того – стройтрест №8 филиал СУ «Буг» со среднесписочным числом работающих свыше 700 человек и всем спектром строительно-монтажных работ. Постигал азы профессии на практике среди опытных людей.

 – Четвертый месяц возглавляете коллектив ПМК-14, уже хорошо знакомы с положением дел в организации. Какие первые впечатления оказались ошибочными?

– Таких не было. Трудовой коллектив сложившийся, общий язык находим, мелкие нюансы корректируются в процессе работы.

– Не секрет, что за выполненные работы заказчики своевременно не рассчитываются, оборотных средств не хватает…

– Если заказчик хочет получить готовый объект строительства в эксплуатацию раньше срока либо в срок, то обязан изыскать средства на строительство – из «воздуха» объект не построится. Ведь заказчик получает готовый объект, и он начинает зарабатывать ему деньги…

– Какие тезисы из известной Директивы «О приоритетных направлениях строительной отрасли Республики Беларусь» для Вас как руководителя организации наиболее существенные?

– Их много, в том числе – сокращение количества и сроков административных процедур, упрощение порядка их осуществления на всех этапах строительства с максимальным внедрением принципа «одно окно»; принятие мер по сокращению просроченной задолженности перед подрядчиком за выполненные работы; создание единой информационной среды в формировании проектной документации…

– Какого коллектива требуют сегодняшние реальные объемы работ?

– На сегодняшний день организация выполняет работы на 8-и объектах. Не хватает бригады кровельщиков и двух бригад каменщиков, несмотря на то, что со времени моего вступ­ления в должность в ПМК-14 добавились по две бригады отделочников и каменщиков.

– Остается ли понятие сезонности в строительной отрасли?

– Существуют коэффициенты по зимнему удорожанию  ввиду того, что объемы производства работ падают. Но благодаря научным разработкам есть множество морозостойких добавок. Однако, несмотря на это, объемы снижаются на 15 – 20 % по сравнению с летним периодом.

– Какими бонусами будете стремиться сохранить кадры?

– К моменту моего прихода в ПМК-14 – это было 24 января – средняя  зарплата по организации составляла 698 руб­лей; за март – 765. Объемы строительно-монтажных работ выросли на 36,6%. Согласно этим цифрам есть увеличение производительности труда, что ведет к увеличению среднемесячной зарплаты. Это и является основным бонусом.

– Как часто ПМК-14 принимает участие в строительных тендерах?

– Постоянно просматриваем предложения заказчиков по тендерам на сайте Национального центра маркетинга, участвуем, иногда выигрываем, иногда – проигрываем. В марте, например, выиграли тендер на строительство 40-квартирного дома в Каменце, но чуть позже проиграли другой – по благоустройству улицы Пионерской в райцентре. Увы, в апреле проиграли тендер на выполнение бетонных работ в «Беловежском» на 1 миллион рублей. Нас интересуют тендеры и за пределами района, но расстояние имеет большое значение в себестоимости строительно-монтажных работ.

– Что в портфеле заказов сегодня?

– Как сказал выше, это 40-квартирный дом в Каменце; два 1-квартирных в Видомле; один такой же в Каленковичах; пять 1-квартирных домов в Долбизно, здесь же и реконструкция столовой; четыре 1-квартирных дома в Минковичах, где недавно приступили к строительству… Заключены договоры на изготовление и дос­тавку бетонной смеси в несколько хозяйств района.

– Какие еще виды дополнительных работ, услуг выполняет ПМК-14?

– Подсобное производство довольно разнообразное: продажа деловой древесины – брус, доска – с распилом на собственной пилораме; изготовление сборного железобетона – фундаментные блоки, столбики для забора, перемычки и другое; есть цех металлоконструкций; товарный раствор-бетон с доставкой автобетоносмесителем; изготовление дверей и элементов забора из дерева…

– Если бы вдруг начали появляться «объемные» заказы, как быстро смогли бы собрать команду строителей вдобавок к сегодняшнему коллективу?

– Кто по-настоящему хочет работать, может заработать и дома, не покидая пределы Беларуси. И многие уже понимают это. Таких примеров знаю немало. Получают не назначенные деньги, а заработанные.

Расспрашивала Галина НОВИК.